Entgelt und Vergütung
Angebote & Produkte
Argumentationshilfen
ifaa-Login
ArgumentationshilfenArgumentationshilfen stehen Nutzern des ifaa-Logins zur Verfügung. Dieser ist exklusiv für die Mitgliedsverbände des ifaa. Infos: info@ifaa-mail.de
Broschüren
Anreiz- und Vergütungsstudie M+E 2023
BroschürenBetriebliche Ansätze zur Stärkung der Arbeitgeberattraktivität und Fachkräftesicherung
Betriebsvereinbarung Beurteilen
BroschürenDownloadmaterial zur ifaa-Broschüre "Kennzahlenbasiertes Leistungsentgelt"
Betriebsvereinbarung Datenermittlung
BroschürenDownloadmaterial zur ifaa-Broschüre "Kennzahlenbasiertes Leistungsentgelt"
Betriebsvereinbarung Kennzahlenvergleich
BroschürenDownloadmaterial zur ifaa-Broschüre "Kennzahlenbasiertes Leistungsentgelt"
Betriebsvereinbarung Methodenkombination
BroschürenDownloadmaterial zur ifaa-Broschüre "Kennzahlenbasiertes Leistungsentgelt"
Betriebsvereinbarung Zielvereinbarung
BroschürenDownloadmaterial zur ifaa-Broschüre "Kennzahlenbasiertes Leistungsentgelt"
Kennzahlenbasiertes Leistungsentgelt
BroschürenDie Broschüre zeigt anhand von praktischen Beispielen die Gestaltungsmöglichkeiten zwischen individueller Leistung und dem Unternehmenserfolg auf.
Mitarbeiter beurteilen – Leistung differenzieren
BroschürenHandlungshilfe zur Implementierung und Anwendung von Verfahren zur Leistungsbeurteilung
Bücher
Entgelt gestalten orientiert an Leistung, Ergebnis & Erfolg
BücherSammelwerk mit Praxisbeispielen zu erfolgreich umgesetzten Vergütungsmodellen.
Erfolgreich mit Personalmanagement
BücherDas Buch gibt Orientierungshilfen für eine erfolgreiche, nachhaltige Personalarbeit, die einen entscheidenden Beitrag zum Unternehmenserfolg leistet.
Erfolgsfaktor Kennzahlen
BücherGrundsätze des Kennzahleneinsatzes zur Unterstützung der Arbeitsorganisation mit betrieblichen Praxisbeispielen.
Leistungsförderndes Entgelt erfolgreich einführen
BücherDer Praxisleitfaden beschreibt den Prozess einer systematischen Einführung von leistungsbezogenen Entgeltsystemen.
Checklisten / Handlungshilfen
Checkliste zur betrieblichen Gestaltung von Entgeltsystemen
Checklisten/HandlungshilfenHilfestellung zur Standortbestimmung, Identifizierung von Handlungsbedarfen und Erarbeitung konkreter Gestaltungsmaßnahmen.
ifaa-Extra: Coronavirus
Checklisten/HandlungshilfenSonderseite mit zahlreichen Tipps, nützlichen Hinweisen und Produktempfehlungen die Sie unterstützen sollen, diese Herausforderungen zu meistern.
Präsentationen
Aktuelle Erkenntnisse zu freiwilligen Zusatzleistungen
PräsentationenGrundlagen zu freiwilligen Zusatzleistungen, ihrer Verbreitung und Hemmnissen bei der Einführung – Zusammenstellung empirischer Befunde.
Leistungsentgelt in der Produktion
PräsentationenBasisvortrag zu Voraussetzungen und Gestaltungsmöglichkeiten von Leistungsentgeltsystemen.
Zielvereinbarungen und Personalentwicklung
PräsentationenDie Bedeutung von Zielvereinbarungen im Rahmen eines strukturierten Personalführungs- und -entwicklungsprozesses.
Publikationen
Betriebspraxis & Arbeitsforschung
PublikationenUnsere Fachzeitschrift befasst sich mit aktuellen Themen der Arbeitswissenschaft und Betriebsorganisation.
ifaa-Zeitschriften
PublikationenDie ifaa-Zeitschriften WERKWANDEL, Betriebspraxis & Arbeitsforschung und Leistung & Entgelt im Überblick.
Leistung & Entgelt
PublikationenDie Fachzeitschrift bietet fundierte und praxisrelevante Beiträge zu jeweils einem aktuellen, wichtigen Thema der Arbeits- und Betriebsorganisation.
WERKWANDEL
PublikationenZeitschrift für angewandte Arbeitswissenschaft. Interviews, Berichte und vieles mehr zu aktuellen Themen aus Unternehmen und Forschung.
Studien
Aufgabenbezogene Verdienststatistik
StudienDas ifaa unterstützt bei der regionalbezogenen Erhebung von Verdiensten in der Metall- und Elektroindustrie.
Flyer zum Projekt AWA – Arbeitsaufgaben im Wandel
StudienDer Flyer gibt eine erste Übersicht zum Projekt AWA - Arbeitsaufgaben im Wandel.
ifaa-Studie: Anreiz- und Vergütungssysteme Teil 2
StudienStudie zur Verbreitung und Ausgestaltung von nicht monetären und monetären Zusatzleistungen in den Betrieben der Metall- und Elektroindustrie.
ifaa-Trendbarometer Arbeitswelt
StudienDas ifaa-Trendbarometer spiegelt die Einschätzung von Experten zur Bedeutung von Themen aus Arbeitswissenschaft und Betriebsorganisation.
Vergütungsbenchmark für Verbände
StudienWissen was gezahlt wird! Das ifaa unterstützt Sie bei der Durchführung von Vergütungsbenchmarks für Ihre Mitgliedsunternehmen.
Veranstaltungen
Anwendung des Kennzahlenvergleichs / Prämienentgelts
Veranstaltungen... als Methode zur Ermittlung leistungsbezogener Entgeltkomponenten. Veranstaltung für GF, Personalverantwortliche, Leiter Arbeitsvorbereitung.
Anwendung von Leistungsbeurteilungen
Veranstaltungen... als Methode zur Ermittlung leistungsbezogener Entgeltkomponenten. Veranstaltung für GF, Personalverantwortliche, Leiter Arbeitsvorbereitung.
Anwendung von Zielvereinbarungen
Veranstaltungenals Methode zur Ermittlung leistungsbezogener Entgeltkomponenten. Veranstaltung für GF, Personalverantwortliche und Leiter Arbeitsvorbereitung.
Ausgestaltung und Einführung von Zusatzleistungen
VeranstaltungenMit freiwilligen, nicht monetären Zusatzleistungen (sog. Fringe Benefits) werten viele Unternehmen ihre Vergütung auf.
Betriebs-/ Unternehmenserfolg orientierte Vergütung
VeranstaltungenVeranstaltung für Geschäftsführer und Personalverantwortliche. Inhalte: Gestaltungselemente erfolgsbezogener Vergütung ...
Erfolgsfaktor Kennzahlen
VeranstaltungenVeranstaltung für Geschäftsführer, Leiter Controlling, Personalverantwortliche ... Jetzt anfragen.
Fachkolloquium 2021: Digitalisierung bewältigen
VeranstaltungenDas ifaa begrüßte am 10. Juni 2021 zum Fachkolloquium 2021: „Digitalisierung bewältigen. Kompetenzen analysieren und entwickeln“.
Gestaltung leistungs- und ergebnisbezogener Entgeltsysteme
Veranstaltungen... sowie vom Unternehmenserfolg abhängiger Vergütungen für tariflich Beschäftigte ... Veranstaltung für Arbeitgeberverbände ... Jetzt anfragen.
Gestaltung von leistungs- u. ergebnisbez. Entgeltsystemen
Veranstaltungensowie vom Unternehmenserfolg abhängige Vergütungen f. tarifl. Beschäftigte. Veranstaltung f. GF, Personalverantwortliche, Leiter Arbeitsvorbereitung.
Grundlagen der Arbeitsbewertung
VeranstaltungenEs werden Grundlagen der Anforderungsermittlung sowie der Aufbau verschiedener Entgeltformen vermittelt.
Grundlagen des Leistungsentgelts
VeranstaltungenEntgeltmethode Prämienentgelt/Kennzahlenvergleich. Vor dem Hintergrund regionaler Tarifverträge werden Grundlagen des Leistungsentgelts vermittelt.
ifaa-Kolloquium 2023: Fachkräftesicherung
VeranstaltungenFachkräftesicherung für die Arbeitswelt der Zukunft – Erfolgreiche Gestaltungsansätze aus der betrieblichen Praxis. Am 22./23. Mai 2023 in Düsseldorf.
Jubiläumskolloquium 2022
Veranstaltungen60 Jahre ifaa – Wegweiser für die Arbeit der Zukunft. Am 22. und 23. Juni 2022 in Düsseldorf. Danke, dass Sie mit uns gefeiert haben!
Leistungs-, ergebnis- und erfolgsbezogene Vergütungssysteme
VeranstaltungenGrundlagen und Hinweise zur Einführung im Betrieb ... Veranstaltung für betriebliche Führungskräfte ... Jetzt anfragen.
Leistungsbeurteilungen und Zielvereinbarungen
Veranstaltungen... als Grundlagen für leistungs- und ergebnisbezogene Entgeltsysteme. Veranstaltung für betriebliche Führungskräfte ... Jetzt anfragen.
Videos
ifaa-Experte Sven Hille über den Gender Pay Gap
VideosUntersuchungen zeigen: Unter Anwendung des Tarifvertrags beträgt die Entgeltlücke in der Metall- und Elektroindustrie 2,3 %.
ifaa-Expertin Amelia Koczy über betriebliche Zusatzleistung
VideosDer Gedanke, präventiv auf die Gesundheit der Beschäftigten einzuwirken, findet sich zunehmend auch im Bereich der Vergütungssysteme wieder.
Zahlen / Daten / Fakten
Aktuelle Erkenntnisse zu freiwilligen Zusatzleistungen
Zahlen/Daten/FaktenZusammenstellung aktueller Erkenntnisse zu freiwilligen, nicht monetären Zusatzleistungen, ihrer Verbreitung und Aufwänden bei der Einführung.
Benchmarking und Entgeltvergleiche
Zahlen/Daten/FaktenVergütungsbenchmarks helfen, qualifiziertes Personal zu gewinnen und zu halten, ohne die Personalkosten übermäßig zu strapazieren.
Daten-Managementsysteme in der Produktion
Zahlen/Daten/FaktenAuswirkungen auf die Arbeit der Beschäftigten und Hinweise zur Einführung aus dem Projekt AWA.
Erfolgsfaktoren der Leistungsbeurteilung
Zahlen/Daten/FaktenÜbersicht zu den Erfolgsfaktoren für die Gestaltung, Einführung und betriebliche Betreuung von Leistungsbeurteilungssystemen.
Geld allein macht nicht glücklich
Zahlen/Daten/FaktenZusammenstellung aktueller Untersuchungen zu Beschäftigtenwünschen und Mitarbeiterbindung
Geschäftsbericht 2020
Zahlen/Daten/FaktenDer Geschäftsbericht gibt Ihnen einen Überblick über die zahlreichen Aktivitäten des Instituts des Jahres 2020.
Geschäftsbericht 2021
Zahlen/Daten/FaktenDer Geschäftsbericht gibt Ihnen einen Überblick über die zahlreichen Aktivitäten des Instituts des Jahres 2021.
Geschäftsbericht 2022
Zahlen/Daten/FaktenDer Geschäftsbericht gibt Ihnen einen Überblick über die zahlreichen Aktivitäten des Instituts des Jahres 2022.
Geschäftsbericht 2023
Zahlen/Daten/FaktenDer Geschäftsbericht gibt Ihnen einen Überblick über die zahlreichen Aktivitäten des Instituts des Jahres 2023.
ifaa-Angebotsübersicht: Aufgabenbezogene Verdienststatistik
Zahlen/Daten/FaktenIn der Angebotsübersicht finden Sie alle wichtigen Informationen, Literaturtipps und die Angebote des ifaa zum Thema Verdienststatistik.
ifaa-Angebotsübersicht: Entgelt und Vergütung
Zahlen/Daten/FaktenIn der Angebotsübersicht finden Sie alle wichtigen Informationen, Literaturtipps und die Angebote des ifaa zum Thema Entgelt und Vergütung.
Mobile Hilfsmittel (Smart Devices) in der Produktion
Zahlen/Daten/FaktenAuswirkungen auf die Arbeit der Beschäftigten und Hinweise zur Einführung aus dem Projekt AWA.
Navigation durch die ifaa-Themen der Arbeitswelt der Zukunft
Zahlen/Daten/FaktenIn dem Bild finden Sie eine Vielzahl an Verlinkungen bzgl. unserer Angebote und Produkte.
Zusatzleistungen in KMU
Zahlen/Daten/FaktenMit freiwilligen, nicht monetären Zusatzleistungen werten viele Unternehmen ihre Vergütung auf. Die Auswertung zeigt, welche Leistungen KMU anbieten.
Unsere Expertinnen und Experten
Amelia Gahmann M. Sc.
PersonenAnsprechpartnerin für Verdienststatistik, Entgeltgestaltung, Anreiz- und Vergütungssysteme
Dipl.-Ing. Andreas Feggeler
PersonenAnsprechpartner für Verdienststatistik, Entgeltgestaltung, Anreiz- und Vergütungssysteme, Kennzahlen und Benchmarks, Datenermittlung
Andreas Heßler M. Sc.
PersonenAnsprechpartner für Verdienststatistik, Entgeltgestaltung, Anreiz- und Vergütungssysteme
Dipl.-Päd. Sven Hille
PersonenAnsprechpartner für Entgeltgestaltung, Anreiz- und Vergütungssysteme, Datenermittlung, Führung