Veröffentlichungen 2011

Adenauer S (2011) Qualifikationsbedarfsermittlung als Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (209):24-29

Baszenski N (2011) Experten-Befragung: ifaa Trendbarometer „Arbeitswelt“. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (209):30-31

Baszenski N (2011) Flexibilität als Wettbewerbsvorteil – wo deutsche Unternehmen schon up to date sind und wo sie noch besser werden können. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (209):8-15

Baszenski N (2011) Flexibilität in den Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie. In: Müller E (Hrsg), Spanner-Ulmer B (Hrsg) Nachhaltigkeit in Fabrikplanung und Fabrikbetrieb. TBI’11 – 14. Tage des Betriebs- und Systemingenieurs. Tagungsband Chemnitz vom 24. November 2011. TU Chemnitz, Chemnitz, S 417-425

Baszenski N (2011) Rezension: Gestaltung und Management von Innovationskooperationen. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (209):44

Baszenski N (2011) ifaa-Trendbarometer „Arbeitswelt“. Welche Themen im Aufschwung aus Expertensicht wichtig sind. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (207):44-45

Becker KD, Hering M (2011) Gestaltungsgrundlagen und Erfahrungen bei der Anwendung von Leistungsbeurteilungen. Leistung und Lohn (498-502):1-56

Becker KD, Hering M (2011) Leistungsbeurteilung. Glossar. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (209):42-43

Breimhorst M, Sandrock S, Fechir M, Hausenblas N, Geber C, Birklein F (2011) Do intensity ratings and skin conductance responses reliably discriminate between different stimulus intensities in experimentally induced pain? The Journal of Pain. 12(1):61–70

Brombach J, Busch J, Baszenski N, Stowasser S (2011) Erfolgreich mit Industrial Engineering. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Hrsg) Mensch, Technik, Organisation – Vernetzung im Produktentstehungs- und -herstellungsprozess. Bericht zum 57. Kongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft vom 23.-25. März 2011. GfA-Press, Dortmund, S 377-380

Burnout, Depression, Demographie – was kann und soll betriebliche Gesundheitsförderung hier leisten? [Interview mit Dr.-Ing. Falk-Gerald Reichel und Dr. Stephan Sandrock]. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (210):8-12

Dorner M, Stowasser S (2011) Das Produktivitätsmanagement für indirekt-produktionsmengenabhängige Prozesse im Kontext der Unternehmensführung. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (209):18-29

Harms S, Mackau D, Neuhaus R (2011) Mit dem Willen zur Veränderung. Der Einstieg in ein nachhaltiges Produktionssystem bei der August Brötje GmbH. Industrial Engineering 64(1):32-35

Kochta T, Feggeler A (2011) M + E Benchmark Bayern – die Orientierung an den Besten zeigt Unternehmen den Weg. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (208):14-17

Koruca HI, Stowasser S, Ozdemir G et al (2011) Evaluation of Working Life Quality For A Textile Company in Turkey: A Case Study. Gazi University Journal of Science 24(1):101-112

Lennings F (2011) Bedarfsgerechte und ergonomische Schichtpläne – Praxisbeispiele, Erfahrungen und Empfehlungen. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (208):24-36

Lennings F (2011) Methodische Prozessverbesserung – ein Erfahrungsbericht. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Hrsg) Mensch, Technik, Organisation – Vernetzung im Produktentstehungs- und -herstellungsprozess. Bericht zum 57. Kongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft vom 23.- 25. März 2011. GfA-Press, Dortmund, S 679-682

Lennings F (2011) Software-Vergleichstest. Schichtplanungssoftware e-Shift-Design punktet bei Preis und Leistung. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (207):48

Neuhaus R (2011) Acht Experten beantworten 16 zentrale Fragen rund um nachhaltige Produktionssysteme. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (207):14-25

Neuhaus R (2011) Die Erkenntnisse der „alten Helden“ – noch aktuell in heutigen Produktionssystemen? Teil 1: Frederik Winslow Taylor und Taiichi Ohno. Industrial Engineering 64(3):34-36

Neuhaus R (2011) Die Erkenntnisse der „alten Helden“ – noch aktuell in heutigen Produktionssystemen? Teil 2: Taiichi Ohno und William Edwards Deming. Industrial Engineering 64(4):23-25

Neuhaus R (2011) Neue Bürokonzepte. Arbeitsplatzgestaltung. Zeitschrift für Arbeitswissenschaft 65(2):18-21, Beilage ASU protect 1/2011

Neuhaus R, Ginati D, Pauw D (2011) Schlüssel zur Organisationsentwicklung. Zur Bedeutung der Kommunikation bei der Implementierung eines Produktionssystems. Industrial Engineering 64(1):10-13

Probst S (2011) Steigerung der Arbeitgeberattraktivität mit demografiefesten Personalinstrumenten. Das OED-Konzept. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Hrsg) Mensch, Technik, Organisation – Vernetzung im Produktentstehungs- und -herstellungsprozess. Bericht zum 57. Kongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft vom 23.-25. März 2011. GfA-Press, Dortmund, S 897-900

Rottinger S (2011) Betriebliche Rationalisierung mit dem demografischen Wandel in Einklang bringen – das Projekt Stradewari. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (208):18-22

Rottinger S (2011) Rationalisierungsstrategien im demografischen Wandel. Glossar. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (209):32-33

Sandrock S (2011) Depression und Burnout – wie Unternehmen damit umgehen können. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (209):16–23

Sandrock S (2011) Rezension: Betriebliches Gesundheitsmanagement von Thorsten Uhle und Michael Treier. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (209):34

Sandrock S, Brombach J (2011) Kennzahlen und Indikatoren im betrieblichen Gesundheitsmanagement. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Hrsg) Mensch, Technik, Organisation – Vernetzung im Produktentstehungs- und -herstellungsprozess. GfA-Press, Dortmund, S 99–102

Sandrock S, Brombach J, Stowasser S (2011) Indikatoren und Kennzahlen im betrieblichen Gesundheitsmanagement. In: Basi (Hrsg) 32. Internationaler Kongress für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin „Persönlicher Schutz, betriebliche Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit“ 18.–21. Oktober in Düsseldorf. Basi, St. Augustin. Präsentationen der Kongressvorträge

Sandrock S, Vomberg A ( 2011) Ergonomie-Normen. Bestandteil des Arbeitsschutzes. MTMaktuell (1):22–23

Stowasser S (2011) Erfolgspotenzial älterer Mitarbeiter. In: EUROFORUM (Hrsg) Flexible Übergänge in die Rente. Konferenzband. EUROFORUM, Düsseldorf

Stowasser S (2011) Operational comprehension of modern Industrial Engineering. In: Spath D (Hrsg), Ilg R (Hrsg), Krause T (Hrsg) 21st International Conference on Production Research. Innovation in Product and Production. Fraunhofer-Verlag, Stuttgart

Stowasser S (2011) Produktivitätsmanagement als Kernaufgabe der modernen Arbeitsorganisation und des Industrial Engineering. Zeitschrift für Arbeitswissenschaft 65(1):63-66

Stowasser S, Baszenski N (2011) Einige Automobilfirmen haben zu viel Flexibilität. Flexibilität der Arbeit: 18./19. Januar. Produktion 49(1-2):27

Stowasser S, Brombach J, Rottinger S (2011) Mitarbeiterbeteiligung und Personalentwicklung in Produktionssystemen. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Hrsg) Mensch, Technik, Organisation – Vernetzung im Produktentstehungs- und -herstellungsprozess. Bericht zum 57. Kongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft vom 23.-25. März 2011. GfA-Press, Dortmund, S 909-912

Stowasser S, Lennings F, Baszenski N (2011) Arbeits- und Betriebszeitflexibilisierung in der deutschen Metall- und Elektroindustrie. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Hrsg) Neue Konzepte zur Arbeitszeit und Arbeitsorganisation. Herbstkonferenz auf der A+A in Düsseldorf vom 19.-20.Oktober 2011. GfA-Press, Dortmund, S 63-66

Zink D, Neuhaus R (2011) Neuausrichtung eines schlanken Produktionssystems. ROS GmbH meistert die Auswirkungen der Wirtschaftskrise. Industrial Engineering 64(2):12-14

ifaa (2011) Arbeitswissenschaftliche Empfehlungen zur Gestaltung von Schichtarbeit. Glossar. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (208):37-39

ifaa (Hrsg) (2011) Fachkolloquium „Arbeit heute & morgen – Aspekte einer modernen Arbeitswelt“ und „ifaa-Jahrestagung 2011“ am 6. und 7. Juli 2011. ifaa, Düsseldorf

ifaa (Hrsg), Som O, Zanker C (2011) Gestaltung und Management von Innovationskooperationen. Lösungsansätze und Instrumente zur Steigerung der Innovationsfähigkeit nichtforschungsintensiver Unternehmen. Dr. Curt Haefner-Verlag, Heidelberg

Adenauer S (2012) Das ifaa im Wandel der Zeit. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (214):18-25

Adenauer S (2012) Personalentwicklung und Führung. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Hrsg) Angewandte Arbeitswissenschaft für kleine und mittelständische Unternehmen. Tagungsband zur Herbstkonferenz 2012 der GfA. GfA-Press, Dortmund, S 77-80

Adenauer S (2012) T.ELIAS – Aufbau und nachhaltige Verankerung von Kompetenzen in und mit Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (211):32-34

Adenauer S (2012) Wie altersgemischte Teams besser arbeiten. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (211):43

Baszenski N (2012) Bedarfsgerechte Flexibilität in den Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Hrsg) Gestaltung nachhaltiger Arbeitssysteme – Wege zur gesunden, effizienten und sicheren Arbeit. Bericht zum 58. Kongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft vom 22.-24. Februar 2012. GfA-Press, Dortmund, S 837-840

Baszenski N (2012) Bedeutung der Zeitarbeit für Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie. In: Müller E (Hrsg), Bullinger AC (Hrsg) Intelligent vernetzte Arbeits- und Fabriksysteme. Tagungsband zur 9. Fachtagung Vernetzt Planen und Produzieren – VPP2012 & 6. Symposium Wissenschaft und Praxis. Wissenschaftliche Schriftenreihe des IBF, Sonderheft 18, S 527-531

Baszenski N (2012) Der Einfluss sozialwissenschaftlicher Begleitforschung auf Positionen der Arbeitgeberverbände der Metall- und Elektroindustrie. In: Hirsch-Kreinsen H et al (Hrsg), ISI (Hrsg) Sozialwissenschaftliche Beiträge zur Produktionsforschung. Fraunhofer Verlag, Karlsruhe, S 203-211

Baszenski N (2012) Editorial: Humanisierung und Wirtschaftlichkeit. Zeitschrift für Arbeitswissenschaft 66(2-3):194-195

Baszenski N (2012) Rezension: Hidden Champions – Aufbruch nach Globalia. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (214):49

Baszenski N (2012) Rezension: Management von Ungewissheit – neue Ansätze jenseits von Kontrolle und Ohnmacht. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (213):44

Baszenski N (2012) Rezension: Zukunft der Produktion – Herausforderungen, Forschungsfelder, Chancen. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (211):44

Baszenski N (2012) Steigerung der (Arbeits-)Produktivität – Grundlegende Zusammenhänge und praktische Vorgehensweise. Zeitschrift für Arbeitswissenschaft 66(2-3):196-202

Baszenski N (2012) ifaa-Trendbarometer „Arbeitswelt“. Arbeitszufriedenheit wichtigstes Thema für Unternehmen und Experten. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (213):38-39

Baszenski N (2012) ifaa-Trendbarometer „Arbeitswelt“. Neues Topthema: Arbeitszeitflexibilität. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (211):40-42

Baszenski N, ifaa (Hrsg) (2012) Methodensammlung zur Unternehmensprozessoptimierung. Dr. Curt Haefner-Verlag, Heidelberg

Becker KD, Hering M (2012) Leistungsbeurteilung. In: REFA (Hrsg) Der REFA-Ordner – punktgenau und umfassend. REFA-Grundausbildung 2.0 (Vorabdruck). REFA, Darmstadt

Busch J, Neuhaus R (2012) Begriffsabgrenzung U-Linien und Chaku-Chaku-Linien. Glossar. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (213):42-43

Dalluege CA, Franz HW, Pfeffer W, Schneider HJ, ifaa (Hrsg) (2012) Exzellenz durch nachhaltige Unternehmensstrategien. EFQM im Mittelstand. Dr. Curt Haefner-Verlag, Heidelberg

Dorner M, Stowasser S (2012) Das Produktivitätsmanagement des Industrial Engineering. Zeitschrift für Arbeitswissenschaft 66(2-3):212-225

Feggeler A (2012) Benchmarking – Ziele, Formen und Nutzen für Unternehmen. Glossar. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (214):50-52

Figura M, Jaeger C (2012) „Flexi 2000“ – 12 Jahre Erfahrung mit flexiblem Schichtsystem bei Infineon Technologies am Standort Warstein. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Hrsg) Angewandte Arbeitswissenschaft für kleine und mittelständische Unternehmen. Tagungsband zur Herbstkonferenz 2012 der GfA. GfA-Press, Dortmund, S 65-71

Flüter-Hoffmann C, Jung Erceg P, Kinkel S, Maloca S, Prynda M et al (2012) VITNESS – Empirie zur Balance von Flexibilität und Stabilität. In: Möslein KM, Bullinger AC, Eichler L, Trinczek R (Hrsg) Flexibel, stabil, innovativ. Arbeit im 21. Jahrhundert. Cuvillier Verlag, Göttingen, S 67-73

Herausforderung Demografie. Die Alarmglocken sind noch nicht laut genug [Interview mit Professor Dr.-Ing. Sascha Stowasser]. D'fakto (11):20-21

Hofinger T (2012) „Mitarbeiter sollten vielseitig einsetzbar sein“. Von Weiterbildung bis Zeitarbeit: Was Flexibilisierung bedeutet [Interview mit Professor Dr.-Ing. Sascha Stowasser]. Aktiv Wirtschaftszeitung 41(1):3. www.aktiv-online.de/news/mitarbeiter-sollten-vielseitig-einsetzbar-sein-28. Zugegriffen: 17. Februar 2021

Hofinger T (2012) „Stress gibt es ja nicht nur am Arbeitsplatz“ [Interview mit Dr. Stephan Sandrock]. Aktiv Wirtschaftszeitung 41(15):3

Jaeger C (2012) Teilkontinuierliches flexibles Schichtsystem in der Produktion – eine Win-Win-Situation für Unternehmen und Mitarbeiter. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (213):12-15

Jaeger C (2012) Vollkontinuierliches flexibles Schichtsystem in der Produktion – 12 Jahre Erfahrung bei Infineon am Standort Warstein. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (214):42-49

Kleibömer S, Rottinger S (2012) Demografiefeste Organisationsentwicklung am Beispiel der Deutschen Gasrußwerke. Zeitschrift für Arbeitswissenschaft 66(2-3):207-211

Lennings F (2012) Arbeitszeitgestaltung. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Hrsg) Angewandte Arbeitswissenschaft für kleine und mittelständische Unternehmen. Tagungsband zur Herbstkonferenz 2012 der GfA. GfA-Press, Dortmund, S 57-63

Lennings F (2012) Bedarfsgerechte und ergonomische Schichtpläne – Praxisbeispiele, Erfahrungen und Empfehlungen. Nachdruck, Teil 1 [online]. tempora online (2):7-11. www.zeitbuero.fom.de/fileadmin/fom/downloads/zeitbuero/Tempora_2_12.pdf. Zugegriffen: 10. Januar 2013

Lennings F (2012) Bedarfsgerechte und ergonomische Schichtpläne – Praxisbeispiele, Erfahrungen und Empfehlungen. Nachdruck, Teil 2 [online]. tempora online (3):5-9. www.zeitbuero.fom.de/fileadmin/fom/downloads/Zeitbuero/Zeitbuero_FOM_Tempora_03_12.pdf. Zugegriffen: 10. Januar 2013

Lennings F (2012) Sonntags nie? Drei Viertel aller Arbeitnehmer haben am siebten Tag der Woche frei. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (213):9

Neuhaus R (2012) Produktionsmanagement und Kernelemente im Produktionssystem. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Hrsg) Angewandte Arbeitswissenschaft für kleine und mittelständische Unternehmen. Tagungsband zur Herbstkonferenz 2012 der GfA. GfA-Press, Dortmund, S 31-34

Neuhaus R (2012) Umsetzung von Produktionssystemen in Deutschland. Erfahrungen externer Prozessbegleiter. Industrial Engineering 65(1):31-33

Neuhaus R, ifaa (Hrsg) (2012) KPB – Kurzverfahren Psychische Belastung. Dr. Curt Haefner-Verlag, Heidelberg, 86 S.

Prynda M (2012) Mit dem Personalkonzept „Overall Employment Deal“ dem demografischen Wandel begegnen. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (213):24-35

Prynda M (2012) Rezension: Exzellenz durch nachhaltige Unternehmensstrategien – EFQM im Mittelstand. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (212):52

Psychische Störungen im Betrieb. Wenn die Seele streikt [Interview mit Dr. Stephan Sandrock]. M+E Artikeldienst (3). www.gesamtmetall.de/gesamtmetall/meonline.nsf/id/News-Artikeldienst-3-2012-Beitrag-3-Burnout-Interview. Zugegriffen: 15. Januar 2013

Psychische Störungen im Betrieb [Interview mit Dr. Stephan Sandrock]. www.sicherheitsbeauftragter.de/aktuelles/meldungen/. Zugegriffen: 10. Januar 2013

Rottinger S (2012) ifaa-Jahrestagung: Demografie erfolgreich managen. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (213):10

Rottinger S et al, ifaa (Hrsg) (2012) Demografie meistern. Standpunkte/Praxisbeispiele. ifaa, Düsseldorf

Sandrock S (2012) Gesetzlicher Arbeitsschutz versus betriebliche Gesundheitsförderung. Gegenüberstellung und Zusammenhänge. In: Vereinigung der Saarländischen Unternehmensverbände (Hrsg) Betriebliche Gesundheitsförderung. Was können Betriebe tun? VSU, Saarbrücken, S 5-17

Schacht JPP, Ruhwedel P, Stowasser S (2012) Organizational Transformation. Maßnahmen zur erfolgreichen Veränderung der Unternehmensorganisation. zfo – Zeitschrift Führung + Organisation 81(3):167-173

Schacht JPP, Ruhwedel P, Stowasser S (2012) Was für eine erfolgreiche Veränderung der Unternehmensorganisation geschehen muss. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (211):12-18

Schiefer B, Jaeger C (2012) Was bringt das Familienpflegezeitgesetz für die Vereinbarkeit von Pflege und Beruf? Betriebspraxis & Arbeitsforschung (211):36-39

Seim C (2012) „Wir werden mehr und flexibler arbeiten müssen“ [Interview mit GESAMTMETALL-Präsident Dr. Rainer Dulger und ifaa-Direktor Professor Dr.-Ing. Sascha Stowasser]. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (214):4-8

Stegmann C, Mackau D, Neuhaus R (2012) Training in einer simulierten Arbeitsumgebung. Nachhaltigkeit im Caterpillar-Produktionssystem. Industrial Engineering 65(2):18-21

Stowasser S (2012) Die neue Ergonomie-Grundnorm DIN EN ISO 26800. KANBrief (2):3. https://www.kan.de/publikationen/kanbrief/neue-grundlagendokumente-der-ergonomie/die-neue-ergonomie-grundnorm-din-en-iso-26800. Zugegriffen: 27. April 2021

Stowasser S (2012) Ein halbes Jahrhundert angewandte Arbeitswissenschaft – und was die Unternehmen und uns in Zukunft erwartet. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (214):26-34

Stowasser S (2012) Gegenwärtige Wandlungstreiber der Unternehmen erfordern starke angewandte Arbeitswissenschaft. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Hrsg) Angewandte Arbeitswissenschaft für kleine und mittelständische Unternehmen. Tagungsband zur Herbstkonferenz 2012 der GfA. GfA-Press, Dortmund, S 3-8

Stowasser S, Busch J, Baszenski N (2012) Berufsbild Industrial Engineer (IE) – Angebot und Nachfrage. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Hrsg) Gestaltung nachhaltiger Arbeitssysteme – Wege zur gesunden, effizienten und sicheren Arbeit. Bericht zum 58. Kongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft vom 22.-24. Februar 2012. GfA-Press, Dortmund, S 987-990

Stowasser S, Heßlinger L (2012) Erfolgsfaktoren Ganzheitlicher Produktionssysteme in Deutschland. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (213):16-23

Stowasser S, Heßlinger L (2012) Ganzheitliche Produktionssysteme in Deutschland – eine Bestandsaufnahme der Praxis. Betriebspraxis & Arbeitsforschung (212):26-35

Stowasser S et al (2012) Teil 1: Analyse und Gestaltung von Prozessen. In: REFA (Hrsg) Der REFA-Ordner – punktgenau und umfassend. REFA-Grundausbildung 2.0 (Vorabdruck). REFA, Darmstadt

Wenn die Seele streikt [Interview mit Dr. Stephan Sandrock]. ferrum (4):10-11. www.pfalzmetall.de/uploads/media/ferrum_4-2012.pdf. Zugegriffen: 15. Januar 2013

ifaa (Hrsg) (2012) ifaa – Kompetenz für die Gestaltung von Arbeits- und Betriebswelten. ifaa, Düsseldorf