Emily Stowasser

Selbstcheck für Beschäftigte: Eignung für mobile Arbeit

Instrument zur Erfassung der Bedarfe, Kenntnisse und Kompetenzen von Beschäftigten hinsichtlich mobiler, zeitflexibler Arbeit.

Leitfragen mobile, zeitflexible Arbeit

In einem Gespräch Beschäftigte in den Flexibilisierungsprozess einbeziehen.

Potenzialanalyse mobile, zeitflexible Arbeit

Analyse von Nutzen und Umsetzbarkeit mobiler, zeitflexibler Arbeit im Unternehmen.