Sag mal ifaa
Was bedeutet eigentlich.....
Was möchten Sie wissen?
5S (5A)
ifaa-LexikonMit 5S soll Ordnung in allen Unternehmensbereichen geschaffen werden. Die Methode dient als Basis für die Einführung eines Produktionssystems.
5W
ifaa-LexikonDie 5-Mal Warum-Fragetechnik dient der kontinuierlichen Verbesserung und unterstützt den Aufbau ganzheitlicher Unternehmenssysteme.
7V
ifaa-Lexikon7V steht für die sieben Arten der Verschwendung im Arbeitsprozess. Ziel der Methode ist die Beseitigung von Verschwendung.
Additive Fertigung
ifaa-LexikonAdditive Fertigung bezeichnet die schichtweise Herstellung dreidimensionaler Produkte durch computergesteuerte Druckroboter.
Agiles Arbeiten
ifaa-LexikonAgiles Arbeiten ist gekennzeichnet durch die Zusammenarbeit in heterogenen Teams, kurze Iterationsschleifen und Transparenz.
Akkordentgelt
ifaa-LexikonDas Akkordentgelt ist eine Methode zur Ermittlung des Leistungsentgelt.
Altersstrukturanalyse
ifaa-LexikonDie betriebliche Altersstrukturanalyse und -prognose ist ein Instrument der strategischen Personalplanung.
Arbeitsablaufanalyse
ifaa-LexikonMethode zur Analyse, Darstellung und Bewertung von Prozessen oder Arbeitsabläufen in Wertschöpfungsketten, im Gesamtunternehmen oder Geschäftsfeldern.
Arbeitsbewertung
ifaa-LexikonDie Arbeitsbewertung hat das Ziel, übertragene Arbeitsaufgaben anforderungsgerecht einzustufen.
Arbeitswelt 4.0
ifaa-LexikonAbgeleitet von der Industrie 4.0 beschreibt die Arbeitswelt 4.0 die Erwartungshaltung an den starken Einfluss der Digitalisierung auf die Arbeit.
Arbeitszeitkonto
ifaa-LexikonArbeitszeitkonten sind Instrumente, die entwickelt worden sind, um ungleichmäßig verteilte Arbeitszeit zu verwalten.
Aufbau- und Ablauforganisation
ifaa-LexikonDie Aufbau- und Ablauforganisation sind zwei unterschiedliche Organisationstheorien. Erfahren Sie mehr dazu im Lexikon.
Augmented Reality
ifaa-LexikonMit Augmented Reality wird das Einblenden von computergenierter Zusatzinformation in das Sichtfeld einer Person bezeichnet.
Balanced Scorecard
ifaa-LexikonDie Methode Balanced Scorecard unterstützt Unternehmen beim Erreichen von strategischen Zielen.
Benchmarking
ifaa-LexikonBenchmarking ist ein regelmäßiger, systematischer, branchenbezogener oder auch branchenübergreifender Unternehmensvergleich.
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
ifaa-LexikonBEM ist ein Prozess, der erkrankten Beschäftigten nach Ausfallzeiten von mehr als sechs Wochen eine Rückkehr an den Arbeitsplatz ermöglichen soll.
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
ifaa-LexikonZiel des BGM ist es, das Thema Gesundheit strukturiert und gezielt im Unternehmen zu verankern.
Beurteilungsgespräch
ifaa-LexikonDas Beurteilungsgespräch dient der Erläuterung des Beurteilungsergebnisses und ist ein fester Bestandteil einer Leistungsbeurteilung.
Big Data Analytics
ifaa-LexikonBig Data Analytics wird für eine optimale Nutzung und Interpretation von sehr großen Datenmengen aus allen Unternehmensbereichen verwendet.
Business Analytics
ifaa-LexikonBusiness Analytics nutzt Daten und Technologien, um mit Prognosen und Predictive Analytics Geschäftsentscheidungen zu unterstützen.
Business Continuity Management (BCM)
ifaa-LexikonBCM beschreibt die Planung, Steuerung und Sicherung des langfristigen Erfolges eines Unternehmens durch die Realisierung organisationaler Resilienz.
Business Intelligence (BI)
ifaa-LexikonBI umfasst Aktivitäten der Integration, Verbesserung, Transformation und statistischen Analyse operativer und externer betrieblicher Daten.
Cardboard Engineering
ifaa-LexikonCardboard Engineering bezeichnet die Simulation der Arbeitsplatzgestaltung unter Verwendung einfacher und günstiger Materialien wie z.B. Kartonage.
Change-Management/ Veränderungsmanagement
ifaa-LexikonVeränderungsmanagement ist ein Prozess der kontinuierlichen Erneuerung der Ausrichtung einer Organisation. Erfahren Sie mehr dazu im Lexikon.
Cloud-Computing
ifaa-LexikonCloud-Computing ermöglicht den rechnerunabhängigen Zugriff auf Daten und Anwendungen durch die Bereitstellung von IT-Infrastruktur.
Crowdworking
ifaa-LexikonCrowdworking ist eine Arbeitsform, unter der man das Auslagern von Arbeit an eine unbestimmte Anzahl von Personen versteht.
Cyber-physisches System (CPS)
ifaa-LexikonCyber-physische Systeme sind integraler Bestandteil von Produkten, Geräten oder Maschinen und ermöglichen das „Internet der Dinge“.
Cybersecurity
ifaa-LexikonCybersecurity bezeichnet den Einsatz von Sicherheitsmaßnahmen, mit denen Angriffe auf Netzwerk- und Computersysteme erkannt und abgewehrt werden.
Data Science
ifaa-LexikonData Science kombiniert wissenschaftliche Methoden und Algorithmen, um aus umfangreichen Datenmengen Erkenntnisse zu gewinnen.
Data-Mining
ifaa-LexikonData-Mining ist der Prozess der Analyse umfangreicher Datensätze mithilfe von automatisierten Methoden.
Digitaler Zwilling
ifaa-LexikonUnter einem digitalen Zwilling wird das digitale Abbild einer realen Maschine oder Anlage bzw. eines Produktes verstanden.
Eigenverantwortung
ifaa-LexikonEigenverantwortung wird in Zeiten der fortschreitenden Digitalisierung wichtiger - man denke an verstärktes mobiles Arbeiten.
Entgeltband
ifaa-LexikonMithilfe von Entgeltbändern können innerhalb eines Vergütungssystems und einer Entgeltgruppe hohe Entgeltbandbreiten abgebildet werden.
Entgeltgleichheit
ifaa-LexikonUnter dem Begriff "Entgeltgleichheit" ist der Grundsatz zu verstehen, dass gleiches Entgelt für eine gleiche oder gleichwertige Arbeit zu zahlen ist.
Entgeltgrundsatz
ifaa-LexikonDer Begriff "Entgeltgrundsatz" bezeichnet die Prinzipien, nach denen im Unternehmen das Entgelt bestimmt wird.
Entgeltmethode
ifaa-LexikonDie Entgeltmethode beschreibt das Verfahren zur Durchführung eines Entgeltgrundsatzes.
Entgeltrahmenabkommen (ERA)
ifaa-LexikonDie Entgeltrahmenabkommen stellen die Grundlage der Entgeltgestaltung in der tariflich gebundenen Metall- und Elektroindustrie Deutschlands dar.
Erfolgsentgelt
ifaa-LexikonArbeitsentgelt, dessen Höhe vom persönlichen Erfolg oder vom Team- bzw. Unternehmenserfolg abhängt.
Ergonomie
ifaa-LexikonErgonomie ist die Lehre von Mensch und Technik. Erfahren Sie hier mehr!
Exoskelett
ifaa-LexikonExoskelette sind am Körper getragene Assistenzsysteme, die Nutzende in den auszuführenden Bewegungen und Körperhaltungen unterstützen.
Fahrerloses Transportsystem (FTS)
ifaa-LexikonFahrerlose Transportsysteme sind meist flurgebundene Fördersysteme mit automatisch gesteuerten Fahrzeugen, deren Aufgabe der Materialtransport ist.
Fringe Benefits
ifaa-LexikonFringe Benefits sind Sach- und Dienstleistungen, die der Arbeitgeber freiwillig und über das Entgelt hinaus seinen Beschäftigten zur Verfügung stellt.
Funktionszeit
ifaa-LexikonBei der wirddie starre Kernzeit ersetzt durch sogenannte Funktions- oder Servicezeiten, innerhalb derer eine Abteilung ihre Leistungen anbietet.
Gamification
ifaa-LexikonGamification bezeichnet den Einsatz von Spielprinzipien in einer spielfremden Umgebung, wie z.B. Tätigkeitsbereichen am Fließband.
Ganzheitliches Produktionssystem (GPS)
ifaa-LexikonEin GPS ist ein aufeinander abgestimmtes System von Prinzipien, Grundsätzen, Methoden und Werkzeugen zur Gestaltung und Optimierung von Prozessen.
Gefährdungsbeurteilung
ifaa-LexikonDie Gefährdungsbeurteilung ist das zentrale Element des Arbeits- und Gesundheitsschutzes.
Grundentgelt
ifaa-LexikonDas Grundentgelt richtet sich nach den Anforderungen der übertragenen Arbeitsaufgabe und wird personenunabhängig bestimmt.
Humanorientiertes Produktivitätsmanagement
ifaa-LexikonHumanorientiertes Produktivitätsmanagement vereint die Erfolgskriterien „Wirtschaftlichkeit“ und „Humanorientierung“.
Industrial Engineering
ifaa-LexikonMit dem IE werden Wirkungszusammenhänge der Unternehmensprozesse entlang der Wertschöpfungskette transparent und die Unternehmensprozesse gestaltet.
Industrie 4.0
ifaa-LexikonIndustrie 4.0 ist die Bezeichnung für eines der zehn Zukunftsprojekte der Bundesregierung im Rahmen ihrer Hightech-Strategie für Deutschland.
Jahresarbeitszeit
ifaa-LexikonJahresarbeitszeit ist die Summe an Stunden, die ein Beschäftigter auf das Jahr hochgerechnet arbeiten muss.
Jobrotation
ifaa-LexikonJobrotation beschreibt einen systematischen Arbeitsplatzwechsel zur Erweiterung von Fachkenntnissen und Vermeidung von Monotonie.
Jobsharing
ifaa-LexikonJobsharing ist eine besondere Form der Teilzeit. Zwei oder mehr Beschäftigte teilen sich einen Arbeitsplatz, den sie im Wechsel besetzen.
Kanban
ifaa-LexikonAls Kanban wird ein selbstregulierender, bedarfsgesteuerter Materialfluss nach dem Pull-Prinzip bezeichnet, der mittels Karten mitgeteilt wird.
Keiretsu
ifaa-LexikonBei Keiretsus handelt es sich um eng geknüpfte Lieferantennetzwerke, die gemeinsam lernen sowie Standards und Verbesserungen entwickeln.
Kennzahlen
ifaa-LexikonKennzahlen sind charakteristische Zahlenwerte, die der Information, der Entscheidungsfindung, der Begründung und Bewertung von Maßnahmen dienen.
Kompetenzmodelle
ifaa-LexikonKompetenzmodelle sind zentrale Instrumente und Arbeitsmittel des Kompetenzmanagements innerhalb der Personalarbeit.
Komplexität
ifaa-LexikonVielzahl, Vielfalt, Dynamik und Emergenz sind häufig genannte Charakteristika von Komplexität.
Künstliche Intelligenz
ifaa-LexikonKI bezeichnet Verfahren und Algorithmen, die kognitive Fähigkeiten wie Lernen, Planen und Problemlösen nachbilden und in einem Computer realisieren.
KVP/Kaizen
ifaa-LexikonZiel von Kaizen ist es, sowohl Produkte als auch Prozesse durch Ideen von Mitarbeitenden permanent zu verbessern.
Lean Information Management
ifaa-LexikonLean Information Management beschreibt die Planung, Steuerung und Gestaltung verschwendungsarmer Informationssysteme und Kommunikationsprozesse.
Lean Leadership
ifaa-LexikonMit dem Prinzip Lean Leadership können gute Problemlösungsabläufe und eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung etabliert werden.
Lean Management
ifaa-LexikonLean Management umfasst Methoden, Verfahrens- und Denkweisen zum Aufbau ganzheitlicher Unternehmenssysteme mit verschwendungsarmen Prozessen.
Leistungsbeurteilung
ifaa-LexikonVerfahren und Vorgehensweisen zur vorwiegend qualitativen Bewertung von Leistung und Leistungsverhalten der Mitarbeiter
Leistungsbezogenes Entgelt
ifaa-LexikonDas leistungsbezogene Entgelt beschreibt das „Wie“ der Erfüllung einer Arbeitsaufgabe.
Leistungsfähigkeit
ifaa-LexikonWas macht menschliche Leistungsfähigkeit aus? Erfahren Sie hier mehr!
Mensch-Roboter-Kollaboration (MRK)
ifaa-LexikonKollaborierende Roboter können mit Menschen direkt zusammenarbeiten. Man unterscheidet verschiedene Interaktionsformen.
Mobile Arbeit
ifaa-LexikonMobile Arbeit liegt vor, wenn Beschäftigte neben ihren betrieblichen Arbeitsplätzen auch an anderen, nicht vorgeschriebenen Orten arbeiten dürfen.
Nachhaltigkeitsmanagement
ifaa-LexikonNachhaltigkeitsmanagement ist die systematische Planung, Organisation und Steuerung einer kontinuierlichen Nachhaltigkeitsverbesserung in Unternehmen.
Nacht- und Schichtarbeit
ifaa-LexikonSchichtarbeit zeichnet sich dadurch aus, dass verschiedene Beschäftigte einen Arbeitsplatz nacheinander übernehmen.
New Work
ifaa-LexikonNew Work ist zum Buzzword geworden und vereint verschiedene Konzepte und Maßnahmen. Was gehört dazu? Und was nicht?
Organisationsentwicklung
ifaa-LexikonDer Ansatz der Organisationsentwicklung ist ein ganzheitlicher Ansatz zur Verbesserung der Organisation als Ganzes. Erfahren Sie mehr dazu im Lexikon.
Personalführung
ifaa-LexikonPersonalführung ist die zielorientierte Einflussnahme auf Gruppen oder Individuen zur Erfüllung gemeinsamer Aufgaben.
Physische Belastung
ifaa-LexikonDer Begriff „physische Belastung“ (körperliche Belastung) umfasst wertfrei jegliche Form körperlicher Belastung bei der Arbeit und in der Freizeit.
Potenzialbeurteilung
ifaa-LexikonDie Potenzialbeurteilung ist ein Instrument der strategischen Personalentwicklung und auf die Entwicklungsmöglichkeiten der Beschäftigten gerichtet.
Produktionsmanagement
ifaa-LexikonProduktionsmanagement umfasst die Planung, Organisation, Durchsetzung und Kontrolle industrieller Wertschöpfungs- und Leistungserstellungsprozesse.
Prozess-Benchmarking
ifaa-LexikonBeim Prozess-Benchmarking wird ein eigener Geschäftsprozess mit anderen Prozessen verglichen, um die Wirtschaftlichkeit zu verbessern.
Prozessmanagement
ifaa-LexikonIm Rahmen des Prozessmanagements werden Kernprozesse identifiziert, Prozessziele festgelegt und Prozesse dokumentiert. Ergebnisse sind Soll-Abläufe.
Psychische Beanspruchung
ifaa-LexikonPsychische Beanspruchung ist die unmittelbare Auswirkung der psychischen Belastung im Individuum in Abhängigkeit von seinem aktuellen Zustand.
Psychische Belastung
ifaa-LexikonPsychische Belastung ist die Gesamtheit aller erfassbaren Einflüsse, die von außen auf einen Menschen zukommen und diesen psychisch beeinflussen.
Psychische Störungen
ifaa-LexikonPsychische Störungen sind komplexe Erkrankungen,die sich auf der Ebene des Verhaltens, des Denkens, der Motorik und der Gefühlswelt auswirken können.
Resilienz
ifaa-LexikonAllgemein stellt der Begriff »Resilienz« die Fähigkeit dar, Krisen und Rückschläge unbeschadet zu überstehen sowie gestärkt aus ihnen hervorzugehen.
Retrofit
ifaa-LexikonRetrofit bezeichnet die Nachrüstung älterer Maschinen mit moderner Technik, um diese in intelligente und vernetzte Fertigungssysteme zu integrieren.
Robotic Process Automation (RPA)
ifaa-LexikonMittels Robotic Process Automation lassen sich vorher manuell von Menschen ausgeführte informationstechnische Tätigkeiten automatisieren.
Schnittstellenmanagement
ifaa-LexikonZiel des Schnittstellenmanagements ist es durch systematische Koordination Abweichungen und Reibungsverluste an Schnittstellen zu vermeiden.
Shopfloor-Management
ifaa-LexikonIn schlanken Produktionssystemen werden Managementaufgaben an den Shopfloor verlagert, wo sie von (teilautonomen)Arbeitsgruppen übernommen werden.
Six Sigma
ifaa-LexikonSix Sigma basiert auf dem Prinzip der Messung und Überwachung von Prozessen durch die Reduzierung von Fehlern und deren Ursachen.
Smart Devices
ifaa-LexikonSmart Devices sind kabellose, mobile, vernetzte elektronische Geräte, die die Beschäftigten bei der Ausführung ihrer Arbeit unterstützen können.
Smart Factory
ifaa-LexikonEine Smart Factory ist eine Produktionsstätte, in der Industrie-4.0-Technologie eingesetzt wird, um die Produktion flexibler zu gestalten.
SWOT-Analyse
ifaa-LexikonMit SWOT werden mittels einer Stärken- und Schwächen-Analyse und einer Chancen- und Risiko-Analyse mögliche Wettbewerbsvorteile identifiziert.
Teilzeit
ifaa-LexikonTeilzeit ist jede vertragliche Wochenarbeitszeit, deren Höhe unterhalb der Arbeitszeit für Vollzeitbeschäftigte im gleichen Unternehmensbereich liegt.
Traceability
ifaa-LexikonTraceability (Rückverfolgbarkeit) beschreibt die Dokumentation und Nachvollziehbarkeit des Wertschöpfungsprozesses vom Lieferanten bis zum Kunden.
U-Linie / Chaku-Chaku
ifaa-LexikonU-Linien bzw. Fertigungszellen unterstützen den Ansatz, in einem Produktionssystem eine Arbeitsteilung in Form der Fließfertigung zu realisieren.
Vergütung
ifaa-LexikonVergütung umfasst alle Leistungen, sowohl tarifliche oder in Arbeitsverträgen vereinbarte als auch freiwillige Leistungen des Arbeitgebers.
Vertrauensarbeitszeit
ifaa-LexikonVertrauensarbeitszeit ist ein Arbeitszeitmodell das auf dem Prinzip der Selbststeuerung der Beschäftigten aufbaut.
Vielfalt / Diversity
ifaa-LexikonUnter Vielfalt oder auch „Diversity“ verstehen wir vielfältige Blickwinkel und Fähigkeiten von Beschäftigten im Betrieb.
Virtual Reality
ifaa-LexikonMithilfe von Virtual Reality (VR) können Personen vollständig in eine computergenerierte Wirklichkeit eintauchen.
Wahlarbeitszeit
ifaa-LexikonWahlarbeitszeit zeichnet sich dadurch aus, dass Beschäftigte das Volumen ihrer vertraglich vereinbarten wöchentlichen Arbeitszeit verändern können.
Wertstrommanagement
ifaa-LexikonWertstrommanagement ist ein Instrument des Lean Managements. Es wird bei der Einführung und Optimierung von GPS eingesetzt.
Wissen
ifaa-LexikonWissen war schon immer eine wertvolle Ressource und ist auch heute mehr denn je für den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens wichtig.
Zeitentgelt
ifaa-LexikonIm Entgeltgrundsatz Zeitentgelt wird für eine in einer Zeiteinheit geleistete Arbeit ein festes Entgelt gezahlt.
Zeitstudie
ifaa-LexikonMittels einer Zeitstudie werden Ist-Zeiten eines Arbeitsablaufs erfasst und Soll-Zeiten ermittelt.
Zielvereinbarung
ifaa-LexikonBei einer Zielvereinbarung werden zwischen dem Beschäftigten und der direkten Führungskraft Ziele für eine bestimmte Zielperiode vereinbart.